:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNi83L2xvcmktMDAzNTE2MjEyNy1iaWd3d3dfTzgxcGpDMC5qcGc.webp)
Все новости по тегу: «Трудовой кодекс»
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNi83L3RlbGVmb24tc21hcnRmb24tbWlkemhvcm5pX1NDR1kxZGEuanBn.webp)
Юрист Рудакова заявила, что за «спс» в чате уволить нельзя
Юрист Елена Рудакова заявила, что сокращение «спс» в рабочей переписке не может быть законным основанием для увольнения. Основания для расторжения трудового договора перечислены в статье 77 Трудового кодекса РФ, сообщает «Вечерняя Москва».
Юрист Хаминский заявил, что один прогул может привести к увольнению
Юрист, руководитель Центра правопорядка в Москве и Московской области Александр Хаминский сообщил, что однократный прогул может стать основанием для увольнения, но только при соблюдении процедуры и отсутствии уважительных причин, сообщает RT.
Юрист Русяев заявил, что пауза перед повторным наймом не нужна
Трудовой кодекс не требует ждать срок между увольнением и новым приемом того же сотрудника. При этом работодатель может заново согласовать условия договора, сообщает RT.
Отдыхать нельзя работать: удаленщикам можно работать из бассейна, но есть нюанс
С точки зрения российского трудового законодательства удаленная работа регулируется главой 49.1 Трудового кодекса. Закон не обязывает работника находиться в конкретном помещении — он лишь требует выполнения трудовой функции в оговоренные сроки и с надлежащим качеством. Формально бассейн, шезлонг и пляжный бар законом не запрещены. Об этом РИАМО сообщил юрист Алексей Косточкин.
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNi82L2xvcmktMDA1MDU4NDI1Ni1iaWd3d3dfR2pkMjZCWC5qcGc.webp)
Самозанятым запретят работать с одним заказчиком: кого затронут новые правила
С 1 октября 2026 года в России вступят в силу новые правила для самозанятых и индивидуальных предпринимателей, работающих через цифровые платформы. Если исполнитель сотрудничает с одним заказчиком слишком долго, такие отношения могут перестать считаться платформенной занятостью. Зачем вводятся ограничения, кто окажется в зоне риска и что придется менять уже этой осенью, читайте в материале РИАМО.
:focal(0.78:0.05):format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNi82L2xvcmktMDA1MzM3MTg5Ny1iaWd3d3dfMDFOY2xaTS5qcGc.webp)
Меры поддержки одиноких родителей в России: какие выплаты и льготы можно получить
На какую помощь рассчитывать родителям, воспитывающим детей в одиночку, на федеральном и региональном уровне, читайте в материале РИАМО.
:format(webp)/aHR0cHM6Ly94bi0tODBhaGNubGhzeGoueG4tLXAxYWkvbWVkaWEvbXVsdGltZWRpYS9tZWRpYWZpbGUvZmlsZS8yMDE2LzA1LzEyL19kc2M1Mzc4LmpwZw.webp)
В июле 2026 года зарплата россиян сместится ко второй выплате
В июле 2026 года вторая часть зарплаты у работников на пятидневке будет немного больше первой из-за 12 рабочих дней во второй половине месяца против 11 в первой, сообщает «ФедералПресс».
:format(webp)/aHR0cHM6Ly94bi0tODBhaGNubGhzeGoueG4tLXAxYWkvbWVkaWEvbXVsdGltZWRpYS9tZWRpYWZpbGUvZmlsZS8yMDE1LzA0LzI5L2tvel83Mzg5LmpwZw.webp)
Консультант Султанова: отказ от объяснительной не защитит от взыскания
Сотрудник вправе не писать объяснительную за проступок на работе, но отказ может лишить его шанса изложить свою версию событий, сообщает «Абзац».
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNi82LzM2YzM2Y2I2OTYzMTFmMWExMzBlZWIyN2M0ZmNmNmEtMV80SmtkUUZVLmpwZWc.webp)
Юрист объяснил, можно ли россиянам брать своих питомцев в офис
Сотрудник может привести питомца на работу только после официального согласования с руководством. Разрешение нужно зафиксировать письменно, сообщает «Абзац».
:format(webp)/aHR0cHM6Ly94bi0tODBhaGNubGhzeGoueG4tLXAxYWkvbWVkaWEvbXVsdGltZWRpYS9tZWRpYWZpbGUvZmlsZS8yMDIxLzA5LzE1L3BsZ183NjQ5LmpwZw.webp)