Законное право: эксперт рассказала об обедах на работе
Директор по персоналу и организационному развитию сервиса «Работа.ру» Юлия Санина заявила, что работники, чей трудовой день или смена длится более 4 часов, имеют право на 1 час отдыха, сообщает RT.
«Этот перерыв является временем отдыха, в течение которого работник полностью освобождается от выполнения своих служебных обязанностей и может распоряжаться им по своему усмотрению: покинуть рабочее место или остаться в офисе», — сказала эксперт.
По ее словам, Трудовой кодекс определяет ответственность работодателя за это право для сотрудников, а конкретное время начала и продолжительность перерыва устанавливаются внутренним распорядком организации или по взаимному согласию, но он должен составлять не менее получаса и не более двух часов (исходя из длительности рабочего дня).
Она подчеркнула, что нарушение этого положения со стороны нанимателя влечет административное наказание в форме штрафа.
Подписывайтесь на РИАМО в MAX.