В больницу Мытищ было трудоустроено 40 врачей с начала 2024 года

РИАМО - 21 мар. Решение кадрового вопроса и привлечение медицинских работников остается приоритетным направлением в работе Мытищинской больницы. Привлекать новые кадры удается, прежде всего, социальными программами поддержки врачей, которые действуют на территории Московской области, сообщает пресс-служба Минздрава Подмосковья.

Молодой врач-терапевт терапевтического отделения из Астраханской области Елена Цой поделилась, почему выбрала именно Мытищинскую больницу.

«В Астрахани последние пять лет работала участковым врачом в поликлинике и дежурила в районной больнице. Окончив ординатуру, решила несколько изменить профиль. Всегда хотела работать в стационаре, поскольку каждый случай особенный и интересный. Сейчас параллельно пишу кандидатскую работу на тему «Организация профилактической работы для пациентов, перенесших инфаркт миокарда». Как у каждого врача у меня есть стремление применять новые стандарты и методы лечения на практике, важно изучать актуальные клинические рекомендации, которые будут наиболее эффективны для пациента. Отмечу, что встретили меня очень хорошо. И сразу предложили принять участие в программе по аренде жилья, когда государство возвращает 20 тыс. рублей за съем квартиры. Это очень важно на начальном этапе, хорошая поддержка», — поделилась врач-терапевт Елена Цой.

С начала года в Мытищинскую больницу было трудоустроено 40 врачей разных специальностей. Подробнее о вакансиях можно узнать на официальном сайте или по телефону отдела кадров: + 7 [phone].

Ранее губернатор Московской области Андрей Воробьев отметил, что в регионе с каждым годом растет запрос на качественное медицинское обслуживание. Жители хотят, чтобы рядом находились современные поликлиники, квалифицированные доктора и доступная скорая помощь.

«Для этого мы продолжаем большую программу по обновлению первичного звена, строим новые больницы, закупаем самое современное оборудование», — заявил Воробьев.