Минтруд России пояснил условия по зарплате на нерабочей неделе
РИАМО - 27 мар. Министерство труда и социальной защиты РФ пояснило, что объявленная президентом РФ Владимиром Путиным нерабочая неделя не является основанием для снижения заработной платы, сообщает Федеральное агентство новостей.
В соответствии с рекомендациями, которые размещены на официальном сайте министерства, если работник находится в отпуске, то нерабочие дни с 30 марта по 3 апреля не будут включаться в число дней отпуска, на эти дни он не продлевается.
«Нерабочая неделя не является праздничной или выходной, поэтому оплата труда производится в обычном, а не повышенном размере», – говорится в сообщении.
Среди категорий сотрудников и организаций, на которые не распространяется режим нерабочей недели: непрерывно действующие предприятия; медицинские учреждения и аптеки; организации, выполняющие неотложные работы в условиях чрезвычайных обстоятельств, обеспечивающие население продуктами питания и товарами первой необходимости.
Работодатели обязаны измерять температуру тела сотрудников и не допускать к работе тех, у кого она окажется повышенной. Также рекомендовано перевести сотрудников организаций, продолжающих работу в условиях карантинной недели, на дистанционный режим работы.
Двадцать пятого марта в своем обращении к россиянам президент РФ Владимир Путин объявил неделю с 30 марта по 3 апреля нерабочей в связи с угрозой распространения Covid-19.
На данный момент по всему миру зафиксировано более 533 тысяч случаев заболевания.