Власти Москвы планируют создать программу по подготовке управленцев для театров

РИАМО - 29 авг. Московские театры могут оказаться в «кадровом тупике» в течение нескольких лет, если не начнут формировать управленческие кадры, сообщил в среду в ходе заседания совета директоров и художественных руководителей театров и концертных организаций в театре «Геликон-опера» руководитель столичного департамента культуры Александр Кибовский.

«Как становятся люди руководителями театральных организаций - судьба. Но могу вам сказать, что театров у нас 82, и постепенно возникает вопрос, связанный с тем, что надо назначать их руководителей, не говорю о художественных руководителях. Честно могу признаться, у нас скамейка запасных завершилась», - сказал Кибовский.

По его словам, политика назначения директоров по принципу «кто с кем знаком, дружил, служил» - неверна. Министр считает, что необходимо формировать управленческие кадры, которые хотят в этом направлении самореализовываться.

«Мы будем такую программу на базе нашего кадрового центра департамента культуры начинать. Если мы не начнем этого сегодня, то через год-два мы окажемся в кадровом тупике», - добавил Кибовский.

Ранее Кибовский рассказал, что порядка 30 миллиардов рублей инвестировали в ремонт и оборудование столичных театров за последние 5 лет.