Эксперт объяснил стереотип о «летней апатии» на работе

Генеральный директор кадровой компании Cornerstone Владислав Быханов заявил, что стереотип о «летней апатии» сотрудников не подтверждается во всех отраслях.

Быханов пояснил, что представление о снижении эффективности сотрудников летом не имеет универсального подтверждения. По его словам, для многих отраслей июль остается одним из самых важных и продуктивных месяцев года.

«Представление о том, что летом люди хуже работают, во многом связано не с реальным падением эффективности, а с изменением привычного ритма жизни. Но если посмотреть на конкретные отрасли, мы увидим совершенно другую картину», — считает Владислав Быханов.

Он уточнил, что высокая деловая активность в середине лета сохраняется в нефтяной промышленности, горно-металлургическом секторе, строительстве, сельском хозяйстве и производстве напитков. Кроме того, летом компании часто формируют бюджеты на следующий год, подводят итоги первого полугодия, определяют приоритеты и принимают стратегические решения.

«Июль можно сравнить со строчкой из песни Олега Митяева: „Лето — это маленькая жизнь“. Но для бизнеса июль — это не пауза, а отдельная важная глава года. В этот период часто происходят ключевые встречи, появляются новые партнерства и принимаются решения, которые определяют дальнейшее развитие компаний», — пояснил Владислав Быханов в эфире радио Sputnik.

Подписывайтесь на канал РИАМО в МАКС.