Суммарная задолженность граждан и предприятий России по налогам по итогам девяти месяцев 2025 года выросла до рекордных 3,26 трлн рублей, что почти на 20% превышает показатель прошлого года, сообщает газета «Известия».
Число официально зарегистрированных самозанятых в России за последний год увеличилось на 27% и достигло 15 млн человек. Эксперты отмечают, что рынок становится моложе и профессиональнее, сообщает «Вечерняя Москва».
Эксперт-юрист Илья Русяев заявил, что компании, уже ушедшие с российского рынка, продолжают оформлять товарные знаки в РФ с целью сохранения правового контроля, сообщает NEWS.ru.
В 2026 году необходимо закончить работу с управляющими компаниями, которые находятся в «красной» зоне, так как имеют большие долги, сообщил губернатор Подмосковья Андрей Воробьев.
Многие компании практикуют выплату так называемой 13-й заработной платы. Несмотря на устоявшееся название, юридически это именно премия, а не обязательная составляющая оклада, рассказали РИАМО эксперты.
Как купить квартиру на вторичном рынке и при этом избежать «схемы Долиной», РИАМО рассказала генеральный директор и партнер консалтинговой группы «2Б Диалог» Анна Авдеева.
Генеральные директоры 135 промышленных компаний из 26 регионов РФ изучили опыт работы предприятий особой экономической зоны «Технополис Москва», сообщил заммэра Москвы по вопросам транспорта и промышленности Максим Ликсутов.
Тремя «золотыми ключиками», которые помогают экономике Московской области в условиях изменения ключевой ставки, являются фонд развития промышленности, проекты по сопровождению строительства и промипотека, сообщил губернатор региона Андрей Воробьев.
В 2026 году динамика заработных плат в России будет оставаться разнородной. Уже сейчас на рынке фиксируется рекордный разрыв между уровнем зарплат, на который рассчитывают кандидаты, и тем, который готовы предложить работодатели. За текущий год ожидания соискателей выросли на 14%, тогда как реальные предложения — лишь на 7%. Предпосылок для широкого роста доходов нет: экономические ограничения усиливаются, а объемы госзаказа снижаются. Тем не менее в ряде отраслей сохраняются условия для локального повышения оплаты труда, сообщила РИАМО бизнес-аналитик компании «Адвирос» Илона Платонова.
Баланс между стабильностью и готовностью к изменениям — одна из ключевых проблем современного рынка труда. Люди часто хотят что-то изменить, но не решаются выйти из зоны комфорта. Без риска невозможно получить новый опыт, что ограничивает профессиональное развитие. А стратегически взвешенный риск может способствовать продвижению и повышению квалификации, сообщила РИАМО менеджер профессионального подбора направления «Производство и Логистика» в компании «Адвирос» Гельнур Хакимова.